病院について

行動計画

女性の職業生活における活躍の推進に取り組むため、次のように行動計画を策定する。

1.計画期間 2019年4月1日~2021年3月31日
2.当院の課題
  • 男性に比べ、女性の平均勤続年数が短い
3.数値目標
  • 出産後の復職率を85%以上とする
4.取組目標
  • 短時間勤務の柔軟な運用
  • 年次有給休暇の取得のための措置
  • 超過勤務時間の削減
  • 育児休業給付、産前産後休業等諸制度の周知
  • 保育園の活用推進
  • 業務改善の実行